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Das Unternehmen bietet umfassende Kommunikations- und Marketingdienstleistungen an, die Online-Marketing, Social Media, PR und Campaigning umfassen. Es erstellt Content in Bild, Text, Audio und Video und spielt diesen über digitale und analoge Kanäle aus. Das Leistungsportfolio ist auf die jeweiligen Herausforderungen und Geschäftsziele der Kunden zugeschnitten.

• Digital Marketing & Experience: Das Unternehmen bietet Full-Funnel- und Full-Thinking-Kompetenzen zur Steigerung der Markenbekanntheit, Generierung neuer Leads und Verbesserung des digitalen Auftritts über den gesamten Sales-Funnel hinweg. Dies beinhaltet Omnichannel Campaigning, Inbound Marketing, Search Engine Marketing (SEO/SEA), Marketing Automatisierung, Outbound Marketing, Paid Media, Performance Marketing und Lead Generierung. Die MarTec-Kompetenz umfasst Google Marketing, Google Ads, Social Media Ads (META, Snapchat, TikTok, Pinterest, Spotify & Co.) sowie HubSpot, Marketo Adobe & Google Analytics.
• PR & Content: Das Unternehmen unterstützt Kunden mit erfolgreichen Strategien, integrierten Kommunikationskonzepten und gezieltem Storytelling bei der Erreichung ihrer Business-Ziele. Es hat langjährige Erfahrung in der Umsetzung von Kampagnen in der Produkt- und Marken-PR, der Positionierung von Unternehmen und der Förderung von ganzheitlichem Content-Marketing.
• Brand, Kreation & Produktion: Das Unternehmen begleitet Marken von der strategischen Planung, Markenführung und Markenkommunikation über die Positionierung, Konzeption und Kreation bis zur effizienten Content-Produktion aus einer Hand.
• Social Media & Influencer: Das Social-Media-Team entwickelt und realisiert kreative Kampagnen und betreut die Kanäle der Kunden. Als Influencer Agentur finden und binden die Experten passende Multiplikatoren für Marken und Produkte. Das Portfolio umfasst Social-Media-Strategie, -Beratung und -Management, Influencer Marketing, Kreation und Motion-Design, Video-Produktion, Redaktionsplanung und Media, Content-Produktion, Publishing, Post Sponsoring, Community Management, Media- & Daten-Analyse sowie Monitoring und Reporting.
• Corporate Communication: Das Unternehmen entwickelt integrierte Strategien für die Unternehmenskommunikation, die konsistent, kanalübergreifend und entlang der Geschäftsziele sind. Dies beinhaltet Markenkommunikation, Corporate Identity, Reputationsmanagement, Stakeholder Kommunikation, Positionierung und Key Messaging.
• Corporate PR & Media Relations: Das Unternehmen sorgt für Präsenz in relevanten Medien durch Journalistenkontakte, Pressemitteilungen, Pressestatements, gezieltes Themenmanagement und Pressekonferenzen.
• Strategische Kommunikation: Das Unternehmen strukturiert die Kommunikation passend zur Strategie und den Unternehmenszielen, von der Zielgruppenanalyse über die Themenplanung bis zur Maßnahmenumsetzung.
• CEO-Kommunikation: Das Unternehmen entwickelt eine gezielte CEO-Strategie und positioniert Top-Management, Vorstand und Geschäftsführung glaubwürdig in Medien, Social Media und interner Kommunikation durch Thought-Leadership-Entwicklung, Speakerplacement und präzise Pressestatements.
• Change-Kommunikation: Das Unternehmen begleitet digitale Transformationen, Restrukturierungen und weitere Change-Prozesse mit empathischer Kommunikation, entwickelt Kommunikationsstrategien, schärft interne Botschaften und stärkt die Führungskräftekommunikation.
• Interne Kommunikation: Das Unternehmen sorgt dafür, dass Mitarbeitende informiert bleiben, sich eingebunden fühlen und Unternehmensziele mittragen, fördert eine lebendige Unternehmenskultur und vermittelt klare Ziele, Strategien und Visionen.
• Agentur für Krisenkommunikation: Das Unternehmen entwickelt Krisenpläne, trainiert Reaktionsteams mit gezielten Krisenkommunikationsschulungen und -trainings und begleitet die Kommunikation im Ernstfall.
• Agentur für Nachhaltigkeitskommunikation: Das Unternehmen macht Nachhaltigkeitsstrategien sichtbar, intern und extern, mit klaren Kernbotschaften, Themenmanagement und passender Tonalität.
• HR-Kommunikation & Employer Branding Agentur: Das Unternehmen unterstützt Unternehmen dabei, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren, mit ganzheitlicher HR-Kommunikation, die auf Employer Branding, Recruiting-Kommunikation, New Work, Wertekommunikation und zielgerichtete HR-Leistungskommunikation setzt.
• HubSpot Implementierung und Beratung: Das Unternehmen unterstützt bei der Implementierung der HubSpot-Plattform, die Marketing-, Vertriebs- und CRM-Softwarebausteine vereint. Es ist ein zertifizierter HubSpot Solutions Partner und bietet Expertise bei der Einrichtung, Steuerung, Analyse, Optimierung und dem Reporting von Leadgenerierungs-Kampagnen sowie bei der Implementierung einzelner HubSpot-Module (z. B. Marketing Hub, Sales Hub, CMS Hub).

Das Unternehmen bietet auch eigenentwickelte digitale Lösungen an:

• Seismo.AI: Eine Marketing-Intelligence-Plattform, die als Seismograph und Kompass für das Dataverse eines Unternehmens dient. Sie überwacht Marketing- und Unternehmens-KPIs, erkennt Anomalien, verfolgt Markenbekanntheit, misst Werbewirkung und analysiert Produkt- und Leistungsportfolios. Sie ersetzt klassische Marktforschungsanalysen durch qualitative Messungen von Kundenzufriedenheit (Sentiment-Analyse), Markenloyalität und Kaufinteresse.
• Lead.Boooster.AI: Eine Kombination aus Marketing-Technologie und Consulting, die darauf abzielt, kalte Kontakte zu de-anonymisieren und zu qualifizierten Marketing- oder Sales-Leads zu entwickeln.
• SEO Audit: Eine Dienstleistung zur Überprüfung und Optimierung der Suchmaschinenoptimierung.
• PR.Boooster.AI: Ein Produkt, das die PR-Arbeit unterstützt.